1月28日，漢中分公司組織全體人員以“企業(yè)勞動用工法律熱點問題”為切入點，結合《勞動法》及其相關法律法規(guī)開展普法宣傳及教育培訓工作。
本次培訓緊緊圍繞企業(yè)日常勞動關系處理過程中普遍存在的突出、熱點問題，結合現實中發(fā)生的具體案例從勞動關系的確定及勞動合同的簽訂、履行、終結等4各方面進行了重點學習、解讀。授課內容重點突出，緊扣程序的規(guī)范與合同細節(jié)兩條主線，對分公司勞務派遣、線路養(yǎng)護人員在聘用與管理中出現的諸如合同訂立時限、調崗調薪、社保繳納、工傷事故、離職解聘等既重要又極易被忽視的具體問題進行了講解。
在發(fā)言討論環(huán)節(jié)，與會人員結合工作實際，運用課程所學法律知識，針對線路養(yǎng)護人員、場站廚師在聘用及日常管理中出現的證據采集、勞動糾紛處理等經驗進行了分享討論。大家一致認為，面對日臻多元化的用工形式，勞動者需要不斷提高法律意識，更好地學法、懂法、用法，才能充分保護自身的合法權益，并高效地開展工作。
（漢中分公司 程明）
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